Networking y Red de Contactos

Hoy en día parece que no eres nadie si no estás en Internet, términos como Comunity Manager, Personal Branding cobran importancia en las empresas y en el asesoramiento profesional. Tenemos que estar a la última en las herramientas 2.0 tanto para la búsqueda de empleo como para el desarrollo profesional. Y para alguien que nunca ha escuchado estas expresiones parecerá que escribo en otro idioma, a parte de los anglicismos.

Pues bien, vamos a ir aclarando todos estos conceptos, cuál es su utilidad y cómo se usan.

Si pensamos en cómo obtuvimos nuestros últimos trabajos, seguro que más de uno recuerda que fue a través de algún conocido. Actualmente se ha comprobado que el 80% de los trabajos se consiguen gracias a la red de contactos. Es decir, a través de amigos, familiares o conocidos. Este dato nos indica que es importante crear una buena red de contactos, mantenerla y cuidarla. Esto no significa “entrar a un trabajo por enchufe”, el lema de una persona que trabaja la red de contacto es “oye soy (nuestra profesión), si te enteras de alguna oferta relacionada, cuenta conmigo”.

Muchas veces damos por hecho, que la gente que nos rodea conoce nuestra profesión y situación actual de empleo o desempleo. ¿Sabemos a todo lo que se dedican nuestros conocidos? ¿en qué negocio trabajan y qué servicios ofrecen?.

La red de contactos es la herramienta más efectiva para acceder a oportunidades de ocupación relacionadas con el objetivo profesional. Esta vía de búsqueda de trabajo se llama también networking (trabajo en red) porque se trata de ir tejiendo una red de forma que unas personas hablarán con otras de su búsqueda de trabajo y de esta manera se multiplicarán las posibilidades que su currículum esté en el momento justo, en el lugar preciso. “Más vale llegar a tiempo que cien años de ronda”

Este recurso no suele dar resultados de forma inmediata, pero sí a medio plazo.

El objetivo que se persigue con la red de contactos es acceder a información sobre empresas en las que haya alguna posibilidad de encontrar trabajo o de expandir nuestro negocio.

Podemos realizar nuestra red de contactos apuntando en papel a todas las personas que conocemos (familia, conocidos, antiguos compañeros de trabajo, del colegio, personas de nuestra comunidad, o con las que compartimos hobbies, etc). En uno de los talleres que realizamos, nos contaba un usuario que el último trabajo lo había obtenido gracias a su abuela, ella había comentado la situación de desempleo de su nieto a un conocido que a su vez conocía a otra persona que necesitaba un trabajador con su perfil profesional. Es decir, que aunque nuestros contactos no estén directamente relacionados con nuestra profesión, no deben ser excluidos de nuestra red.

Si utilizamos herramientas 2.0, que es la actitud interactiva y participativa en internet (antes éramos meros consumidores de información) retomaremos estos contactos a través de las redes sociales: Facebook, Linkedin, etc.

Es importante que una vez que hemos recopilado a nuestros contactos, les hagamos saber que estamos buscando trabajo o  demos a conocer nuestro negocio y los servicios que ofrecemos, esto último, sería la labor del Comunity Manager.

El Personal Branding consiste en crear nuestra marca personal, cada vez que creamos un perfil en las distintas páginas de Internet e interactuamos en los diversos foros, estamos dejando una huella digital.

Las empresas que acuden a estos espacios para buscar a los candidatos valoran que tenga:

• Buena capacidad de comunicación.
• Una red de contactos sólida. 
• Creatividad. 
• Imagen profesional. 
• Premios y recomendaciones. 
• Referencias positivas de otras personas.

Evidentemente, si la información que aparece en Internet sobre nosotros es poco profesional, también puede servir para que nos descarten.

Así que debemos cuidar la imagen que proyectamos. Para eso podemos tener redes sociales de uso personal como Facebook, Tuenti o Myspace, y Linkedin, Xing o Viadeo para uso profesional, en estas últimas el perfil que se completa es muy parecido a nuestro curriculum.

Para saber cuál es nuestra Marca Personal en Internet podemos escribir nuestro nombre completo en un buscador y ver qué datos aparecen. A partir de ahí veremos si queremos aparecer en esos sitios, y si es así utilizarlo siempre a nuestro favor mostrando nuestra faceta más profesional.